Kommunales Studieninstitut
Mecklenburg-Vorpommern
| Kennziffer | 1024H050 |
| Zielgruppe | Führungskräfte |
| Veranstaltungsort | Rostock |
| Termin | 14.–15.10.2024
14. – 15.10.2024
1. Tag: 09.00-16.00 Uhr Das Seminar findet statt – es sind noch Plätze verfügbar. |
| Referent/in | Herr Reyk-Peter Klett
Diplom-Psychologe, Coach, Präventologe, Fachbuchautor, NLP-Master
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| Teilnahmeentgelt | 332,00 € pro Person Fälligkeit nach Rechnungslegung |
| Anmeldeschluss | 16.09.2024 |
| Seminarinhalte |
Welche Führungskultur ermöglicht heute eine hohe Änderungs- und Lerngeschwindigkeit innerhalb der Organisation? Überholte Erfolgsrezepte lösen sich in Luft auf, Werte verändern sich, neue Generationen mit anderen Ansprüchen und Vorstellungen betreten die Bühne.
Wie viele unserer Change-Projekte führen nicht zum gewünschten Erfolg? Wie halte ich Lernprozesse aufrecht? Wie sichere ich eine hohe Produktivität, ohne dass starke Mitarbeitende in die Erschöpfung abrutschen? Lernen Sie in diesem Seminar, wie Sie nachhaltige Veränderungen schaffen und die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter erhalten.
Inhalte:
♦ hilfreiche Prinzipen in der VUKA-Welt
♦ Wie arbeite ich mit einer Dagegen-Haltung?
♦ lernen auf allen Ebenen ermöglichen und aufrechterhalten
♦ wie Sie verschiedene Generationen führen
♦ Mitarbeiter in ihrer subjektiven Welt erreichen und abholen
♦ wie Veränderungen langfristig gelingen
♦ neue Gewohnheiten etablieren
♦ die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern er-HALTEN (Förderung der psychischen Gesundheit als Führungsaufgabe)
♦ wie Sie Signale hoher psychischer Belastung erkennen und Stress-Symptome geschickt ansprechen
Hinweis auf weitere Seminare zum Thema „Psychologie für Führungskräfte“ Seminar 1 - Kennziffer 0324H010 – in Rostock, Termin 20. – 21.03.2024 Seminar 2 - Kennziffer 0424H020 – in Rostock, Termin 22. – 23.04.2024 Seminar 3 - Kennziffer 0624H040 – in Rostock, Termin 25. – 26.06.2024 Seminar 5 - Kennziffer 1124H070 – in Rostock, Termin 12. – 13.11.2024
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